歲序更替，華章日新，記錄著奮斗的足跡。

黨的十八大以來(lái)，博白縣全面貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，堅(jiān)持守正創(chuàng)新、圍繞中心、服務(wù)大局，選賢任能激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為，強(qiáng)基固本凝聚基層組織之力，激發(fā)人才創(chuàng)新發(fā)展源動(dòng)力，把組織力量、組織優(yōu)勢(shì)有效轉(zhuǎn)化為發(fā)展動(dòng)力、發(fā)展優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)全縣各項(xiàng)工作不斷取得新成效、邁上新臺(tái)階。

以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)定不移高舉思想旗幟

持續(xù)加強(qiáng)政治忠誠(chéng)教育。黨的十八大以來(lái)，博白縣高質(zhì)量精心組織開(kāi)展黨內(nèi)集中教育，推進(jìn)理論武裝走深走實(shí)，筑牢廣大黨員干部堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”的思想根基。

常態(tài)化加強(qiáng)黨性教育。開(kāi)展“黨課開(kāi)講啦”，實(shí)施“紅色基因鑄忠誠(chéng)”干部固魂工程，打造朱錫昂紀(jì)念館、朱光故居等“紅色學(xué)堂”，優(yōu)化3條“紅色研學(xué)路線”，升級(jí)制作“打卡紅色教育基地”地圖，形成“主題鮮明、特色突出、布局合理、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)”的黨性教育新格局。結(jié)合“學(xué)習(xí)身邊榜樣”，深入挖掘在脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興、疫情防控、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作、重點(diǎn)領(lǐng)域、重要事項(xiàng)做出貢獻(xiàn)的先進(jìn)典型。

實(shí)現(xiàn)黨員干部教育全覆蓋。分領(lǐng)域、分專題、分層次對(duì)干部進(jìn)行集中培訓(xùn)。面向“一把手”、青年干部、黨務(wù)工作者、專業(yè)技術(shù)人才開(kāi)展全方位、高質(zhì)量的干部教育培訓(xùn)。開(kāi)設(shè)新任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部履職能力提升、行動(dòng)學(xué)習(xí)運(yùn)用方法優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、“弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)奮斗精神 建功立業(yè)新時(shí)代”等重點(diǎn)班次，延伸培訓(xùn)觸角、擴(kuò)大培訓(xùn)覆蓋面、提高培訓(xùn)質(zhì)效，創(chuàng)新實(shí)施“送教上門”培訓(xùn)模式，打通基層干部政策和業(yè)務(wù)提升的“最后一公里”。以“黨員進(jìn)黨?！睘樽ナ?，推動(dòng)黨員教育集中培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為，鍛造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍

2023年2月1日，一份表彰名單備受關(guān)注，博白縣召開(kāi)2023年實(shí)施“33362”工程動(dòng)員部署大會(huì)，對(duì)擔(dān)當(dāng)作為暨履職先鋒先進(jìn)典型進(jìn)行表彰。評(píng)選兩年來(lái)，50個(gè)先進(jìn)集體、113名先進(jìn)個(gè)人樹(shù)起了博白擔(dān)當(dāng)作為先鋒群像，提振了全縣上下感恩奮進(jìn)新時(shí)代的精氣神。

黨的十八大以來(lái)，博白縣堅(jiān)持新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)強(qiáng)化重品德、重才干、重?fù)?dān)當(dāng)、重實(shí)績(jī)、重公認(rèn)的鮮明用人導(dǎo)向，形成了優(yōu)秀者優(yōu)先、吃苦者吃香、有為者有位的良好生態(tài)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)更加合理，整體功能明顯提升。

實(shí)施干部隊(duì)伍專業(yè)化能力提升計(jì)劃。舉辦產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)、招商引資等專題培訓(xùn)班，使廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的實(shí)踐本領(lǐng)跟上事業(yè)發(fā)展需要、跟上時(shí)代前進(jìn)步伐。實(shí)施“履職先鋒 一線建功”，深化“指揮部+專班”工作模式，圍繞鄉(xiāng)村振興、招商引資、征地拆遷、疫情防控、禁毒維穩(wěn)、重大項(xiàng)目建設(shè)等六大培育陣地集群，把想干事、有潛力的干部，尤其是年輕干部放到一線摔打磨煉，在實(shí)干實(shí)踐中培養(yǎng)鍛煉。

——著力加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)管理工作。實(shí)施“育苗工程”、年輕干部健康成長(zhǎng)導(dǎo)航護(hù)航工程等，接續(xù)舉辦博白縣“時(shí)代之問(wèn)·白州青年說(shuō)”年輕干部交流活動(dòng)，著力打造一支信念堅(jiān)、政治強(qiáng)、本領(lǐng)高、作風(fēng)硬、能干事的年輕干部隊(duì)伍。

——加強(qiáng)和改進(jìn)公務(wù)員管理工作。貫徹落實(shí)公務(wù)員法及配套政策法規(guī)，公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度、公務(wù)員分類改革等工作落實(shí)到位。用好招錄主渠道，建立健全全縣緊缺專業(yè)目錄庫(kù)，推動(dòng)有空編的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)“應(yīng)招盡招”，有效充實(shí)基層隊(duì)伍。完善吸引縣外人員尤其是急需緊缺專業(yè)人才到博白工作機(jī)制，不斷優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。建立行政編制“周轉(zhuǎn)池”，保障相關(guān)部門在服務(wù)發(fā)展、優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)等迫切用編需求。

到重點(diǎn)工程、園區(qū)一線看，聽(tīng)基層干部群眾說(shuō)；白天跑現(xiàn)場(chǎng)、晚上大討論，為干部立體“畫(huà)像”……這是當(dāng)下博白縣鮮明樹(shù)立新時(shí)代選人用人導(dǎo)向一線考察識(shí)別干部的工作常態(tài)。研究制定激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為若干措施，出臺(tái)《博白縣激勵(lì)“33362”工程專班干部十項(xiàng)措施》《博白縣績(jī)效考評(píng)工作“一票肯定”認(rèn)定辦法（試行）》等制度文件，優(yōu)化考核評(píng)價(jià)機(jī)制，統(tǒng)籌推進(jìn)素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)五大體系建設(shè)，大力選拔使用主動(dòng)作為、埋頭苦干、爭(zhēng)先進(jìn)位等一線干出實(shí)績(jī)的干部。

堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)與約束并重。著力推進(jìn)政治監(jiān)督具體化、精準(zhǔn)化、常態(tài)化，抓實(shí)日常監(jiān)督，深化選人用人監(jiān)督，健全完善干部監(jiān)督聯(lián)席會(huì)議制度和政治生態(tài)監(jiān)督員制度。開(kāi)展“躺平式”干部作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)整治，創(chuàng)新“四評(píng)議一核查”認(rèn)定機(jī)制，細(xì)化8種情形區(qū)分“躺平式”干部，按照認(rèn)定階段、整治跟蹤階段、退出階段等三個(gè)階段明確干部處理程序和措施。認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”，嚴(yán)格落實(shí)容錯(cuò)糾錯(cuò)辦法、澄清正名機(jī)制，推動(dòng)形成正向激勵(lì)效應(yīng)。

持續(xù)固本強(qiáng)基，基層黨建不斷提質(zhì)增效

黨的十八大以來(lái)，博白縣牢固樹(shù)立大抓基層鮮明導(dǎo)向，聚焦增強(qiáng)黨組織政治功能和組織功能，以基層黨建“五基三化”系列行動(dòng)為總抓手，推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過(guò)硬，在大戰(zhàn)大考中檢驗(yàn)基層黨組織組織力建設(shè)。

全面壓緊壓實(shí)黨建工作責(zé)任。建立基層黨建工作責(zé)任清單，出臺(tái)基層黨建主體責(zé)任綜合考核評(píng)定辦法，實(shí)施“黨建+”全程紀(jì)實(shí)制度和基層黨建“分區(qū)協(xié)作”機(jī)制，開(kāi)展創(chuàng)建“紅旗黨支部”強(qiáng)“五基”促“三化”活動(dòng)，以縣委書(shū)記“季度約談”會(huì)和“書(shū)記面對(duì)面”問(wèn)效行動(dòng)推動(dòng)各級(jí)黨組織書(shū)記清單式明責(zé)、包聯(lián)式履責(zé)、問(wèn)效式考責(zé)，實(shí)行述職結(jié)果和黨組織書(shū)記年度考核掛鉤。

以黨建促鄉(xiāng)村振興扎實(shí)推進(jìn)。持續(xù)筑牢鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)斗堡壘，實(shí)施“四引四回”強(qiáng)基興村工程，大力打造“歸雁經(jīng)濟(jì)”，創(chuàng)建“黨建示范屯”全面助力鄉(xiāng)村振興。派強(qiáng)用好3300余名工作隊(duì)員（含第一書(shū)記），138個(gè)貧困村全部脫貧摘帽。創(chuàng)新實(shí)施村干部“百分制”績(jī)效考評(píng)管理辦法，完善村（社區(qū)）干部待遇保障激勵(lì)機(jī)制的政策措施，出臺(tái)《博白縣正向激勵(lì)村（社區(qū)）黨組織書(shū)記管理實(shí)施辦法（試行）》。順利完成鎮(zhèn)村換屆，新一屆鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子、村干部在年齡、學(xué)歷、性別、干勁四個(gè)方面都不同程度地呈現(xiàn)出優(yōu)化趨勢(shì)。開(kāi)展農(nóng)村“三變”改革試點(diǎn)，推行村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)“十法”模式，不斷探索具有博白特色的增收之路。

以黨建引領(lǐng)提升基層治理。制定實(shí)施城市基層黨建引領(lǐng)基層治理工作政策文件。開(kāi)展城市居民小區(qū)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)“百日攻堅(jiān)”大行動(dòng)，成立由“社區(qū)黨組織+機(jī)關(guān)黨組織+小區(qū)黨支部+物業(yè)”組成的縣級(jí)紅色志愿服務(wù)隊(duì)，推行“黨建+城市治理”模式，居民小區(qū)黨組織覆蓋率達(dá)100%，打造了一批小區(qū)黨建示范點(diǎn)。

扎實(shí)開(kāi)展其他領(lǐng)域黨建工作。在機(jī)關(guān)，開(kāi)展“百堡爭(zhēng)先 千旗爭(zhēng)優(yōu)”行動(dòng)，加強(qiáng)離退休干部黨建工作，用好“老書(shū)記初心講堂”。在國(guó)企，深入開(kāi)展“三融三促創(chuàng)先鋒”活動(dòng)。在中小學(xué)校，創(chuàng)推“六強(qiáng)六引”工程，爭(zhēng)當(dāng)“育人育才”先鋒。在非公企業(yè)和社會(huì)組織推行“一行業(yè)一品牌”行動(dòng)，打造了編織、桂圓等一批特色行業(yè)黨委。創(chuàng)新成立博白縣新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體綜合黨委，建立“暖心解憂會(huì)”，讓“黨的種子”在新興領(lǐng)域茁壯成長(zhǎng)。

深化黨建聯(lián)建共建凝聚壯大實(shí)體經(jīng)濟(jì)合力。打破鎮(zhèn)域、村域邊界壁壘，打造東平鎮(zhèn)新業(yè)火龍果種植黨群致富聯(lián)合體等一批“黨群致富聯(lián)合體”，以跨鎮(zhèn)合作、村企聯(lián)動(dòng)實(shí)現(xiàn)桂圓、芒竹編、麻竹筍等優(yōu)勢(shì)特色產(chǎn)業(yè)區(qū)域化集群發(fā)展。打造龍?zhí)懂a(chǎn)業(yè)園白平片區(qū)黨建聯(lián)建共建綜合體，健全“板凳會(huì)”黨員議事協(xié)商機(jī)制，構(gòu)建政企、村企等組織聯(lián)建、部門聯(lián)合、服務(wù)聯(lián)動(dòng)的“黨建服務(wù)聯(lián)盟”機(jī)制，持續(xù)為園區(qū)企業(yè)重大項(xiàng)目建設(shè)紓困解憂。

加大在重點(diǎn)群體、薄弱領(lǐng)域發(fā)展黨員力度，及時(shí)把各方面先進(jìn)分子特別是優(yōu)秀青年吸收到黨內(nèi)來(lái)。構(gòu)建“黨旗紅·促東融”異地商會(huì)服務(wù)平臺(tái)，在全區(qū)創(chuàng)新實(shí)施三招聯(lián)建五步聯(lián)管三臺(tái)聯(lián)搭“353”模式做好流動(dòng)黨員管理。全縣廣大黨員在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、聯(lián)系服務(wù)群眾中挑重?fù)?dān)、當(dāng)先鋒、打頭陣，以模范行為為黨旗爭(zhēng)光添彩。

強(qiáng)化人才支撐，讓創(chuàng)新活力充分涌流

黨的十八大以來(lái)，博白縣深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，讓白州大地成為人才大有作為的熱土，讓人才成就博白、讓博白成就人才。

健全完善人才政策體系。制定引進(jìn)高層次人才暫行辦法、產(chǎn)業(yè)園區(qū)人才引育16條意見(jiàn)等制度措施，嚴(yán)格落實(shí)縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)人才工作制度，提出黨政人才素質(zhì)能力提升工程等6大人才工程的建設(shè)目標(biāo)，組織實(shí)施縣委書(shū)記人才工作創(chuàng)新項(xiàng)目，推動(dòng)“一把手”抓“第一資源”。

打造人才集聚雁陣格局。成立博白水稻良種繁育、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)、芒竹編特色產(chǎn)業(yè)等5個(gè)縣級(jí)人才小高地，2022年博白縣入選國(guó)家級(jí)制種大縣，是廣西唯一獲此殊榮的縣。組建“博商智囊團(tuán)”，建立縣域駐外人才工作站和人才服務(wù)站，發(fā)揮29名博白籍“引才大使”作用，引回項(xiàng)目40多個(gè)。成立北京廣西博士生聯(lián)誼會(huì)博白縣社會(huì)實(shí)踐基地，積極引進(jìn)高校博士來(lái)博開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)。

創(chuàng)新人才培育模式。成立5個(gè)鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)基地，推行“專家智囊團(tuán)+鄉(xiāng)土人才+新型農(nóng)民”培育模式。創(chuàng)新“星期天工程師”合作模式，聘請(qǐng)博白籍高層次人才擔(dān)任鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展顧問(wèn)和決策咨詢團(tuán)隊(duì)，簽約引進(jìn)地方技術(shù)性專家顧問(wèn)30多人，邀請(qǐng)技術(shù)類、城鄉(xiāng)規(guī)劃類、產(chǎn)業(yè)發(fā)展類等專家代表開(kāi)設(shè)講座、駐點(diǎn)村屯。

新時(shí)代新征程，博白縣將全力以赴建強(qiáng)組織、配強(qiáng)班子、用好干部、盤活人才，積極服務(wù)融入全縣工作大局，為高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

來(lái)源：博白縣委組織部

分享讓更多人看到